FW: werkenwerktmailing: vacatures in Amstelveen, Amsterdam en Veenendaal. meet en greet Arhem, Amsterdam, teken petitie tegen quotum, snel op de hoogte van vacatures via FB.


Debby Buis
 

 

 

Van: Roos Hoelen [mailto:Roos.Hoelen@...]
Verzonden: donderdag 6 juli 2017 20:13
Onderwerp: werkenwerktmailing: vacatures in Amstelveen, Amsterdam en Veenendaal. meet en greet Arhem, Amsterdam, teken petitie tegen quotum, snel op de hoogte van vacatures via FB.

 

 

 

Cateringmedewerkers Amstelveen

Werkervaringsplaats Amsterdam

Proposal writer (32-36 hours), Veenendaal

Vacatures in de bancaire wereld via Ctalents

Teken de petitie voor verbreding van de doelgroep van de quotumwet

Meet en greets in Arnhem en Amsterdam

Sneller op de hoogte van actuele vacatures en ander nieuws via de facebook pagina: “werken met een visuele beperking”

Meld je ervaring met aanvragen van werkplekaanpassingen via het UWV

 

Cateringmedewerkers Amstelveen.

Voor een relatie in Amstelveen zijn we op zoek naar twee cateringmedewerkers voor de Raad van Bestuur voor 18 uur per week. Het betreft een leuke afwisselende en contactuele functie, die wat vraagt van representativiteit en flexibiliteit. Voor meer informatie mail je naar info@...

 

Werkervaringsplaats Amsterdam

Zoek je een leuke leerwerkplek?

5D biedt leerwerkplekken aan voor jongeren met een (on)zichtbare beperking. Bij 5D kan iedereen meedoen.

Wij kijken eerst samen naar je (verborgen) talenten en mogelijkheden. Als het nodig is zoeken we daarna in overleg met jou naar geschikte aanpassingen zodat je met plezier kunt leren en werken bij 5D.

Je krijgt veel ruimte om jezelf te ontwikkelen in onze dynamische culturele organisatie. Bij 5D werk je in een informele sfeer met collega’s in een hecht teamverband.

Stichting 5D

Wij zijn 5D! We stimuleren een inclusieve samenleving door culturele- en theateractiviteiten te ontwikkelen met mensen met en zonder handicap. We maken voorstellingen en theatrale installaties, organiseren kleine theaterbijeenkomsten, bieden bedrijven theaterworkshops aan en we geven toegankelijkheidsadviezen aan theaterfestivals en andere culturele evenementen. Daarnaast hebben we leerwerkplekken voor jongeren met een (on)zichtbare handicap of beperking.

Leerwerkplek Theaterproductie

met een (on)zichtbare handicap of beperking

Functieomschrijving

Ben jij benieuwd wat er allemaal gebeurd achter de schermen bij een voorstelling of evenement? Wil je leren wat er geregeld moet worden wanneer je verantwoordelijk bent voor het organiseren van een voorstelling of evenement? 5D zoekt jongeren die willen aanpakken en die het leuk vinden om samen met kunstenaars en theatermakers hun dromen en wensen waar te maken. Als medewerker theaterproductie ga je de productieleiding ondersteunen in het produceren van theatervoorstellingen en -installaties. Je takenpakket wordt in overleg met de productieleider gemaakt en afgestemd op jouw niveau. Tegelijkertijd vergroot je je stressbestendigheid en je communicatievaardigheden. Heb jij een potentiele regelneef in je? Dan zoeken we jou!

Periode

Van april tot oktober, voor 12-18 uur per week.

De leerwerkplek

Het team van 5D bestaat uit mensen met én zonder handicap. Professionals en jongeren werken samen aan diverse culturele- en theaterprojecten. Op ons kantoor in Amsterdam West werkt een klein vast team van medewerkers. Er heerst een informele sfeer waar collega’s in een hecht teamverband werken en ruimte is om te leren en jezelf te ontwikkelen.

Dit ga je doen

•Regelen repetitieruimtes en catering
•Regelen rekwisieten en andere benodigdheden voor de voorstelling
•Regelen vervoer voor spelers, decor en techniek
•Verzorgen draaiboeken en planningen
•Contact onderhouden met spelers, regisseur, dramaturg, decor- en kostuumontwerper en technici
•Realiseren van plannen binnen gesteld termijn en budget
•Repetities bijwonen om op de hoogte te blijven van ontwikkelingen
•Link zijn tussen het artistieke team, de cast, de techniek, afdeling communicatie en locatie
•Medewerkers en vrijwilligers aansturen
•Bewaren overzicht over productie van de voorstelling
•Onderzoeken van mogelijkheden van ideeën en plannen die je zelf bedenkt of die er liggen
•Voorstellen en subsidieaanvragen schrijven
•Samen met makers, vormgevers en artistieke leiding voorstellingen ontwikkelen

Wij bieden

•Een inspirerende werkervaring in een enthousiast team.
•Een veilige werkomgeving waar leren en jezelf ontwikkelen centraal staat.
•Begeleiding, maar ook veel eigen verantwoordelijkheid.
•Een vrijwilligersvergoeding en een vergoeding voor de reiskosten.

Stichting 5D is een erkend leerbedrijf SBB.

Wij vragen

•Een MBO of HBO opleiding op het gebied van organisatie-/eventmanagement, communicatie en/of media
•Afgestudeerd en/of op zoek naar werkervaring
•Een (on)zichtbare handicap of beperking
•Leeftijd tussen de 18 en 35 jaar
•Interesse in cultuur, muziek, theater en dans
•Enige kennis van het theaterveld/festivals/evenementen
•Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken
•Enthousiasme, leergierigheid en nieuwsgierigheid

Interesse?

Ben je enthousiast geworden, dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren door je motivatie en CV naar:
werving@... te sturen.

Heb je vragen bel of mail met Ellen de Ruiter (directeur & zakelijke leiding):
•020 820 8709
•werving@....

 

Proposal writer (32-36 hours). Veenendaal

ACANCY ANNOUNCEMENT

Light for the World
Our vision is an Inclusive Society for All, where no one is left behind and all people participate equally in the cultural, social, political and economic environment. Our mission is to contribute to a world in which people with disabilities fully exercise their rights. The UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities guides us. People with disabilities living in poverty are amongst the most excluded groups in society. They are at the centre of our work and they drive the change.

Light for the World Netherlands is an associate member of Light for the World International, following the same vision, mission, strategy, core values and overall theory of change. However, we have our own specific focus, strategic goals and distinct role within the international body: providing disability mainstreaming expertise to development organisations to become disability inclusive in their organisational practices and programmatic work. Our ambitions, objectives and working methodology is described in our strategic plan 2016-2020 “Making disability inclusion work: innovation for inclusion”.

We are looking for a qualified person for the position of

Proposal writer (32-36 hours)
Position and accountability
• Reports to and assists the Business Development Specialist in developing appealing and convincing (consortia) programme and consultancy proposals for (international) foundations, institutional donors and clients.
Responsibility
• The proposal writer manages the complete proposal development process starting from calls or request for proposals, the writing stage, coordinating between parties until the final submission.
Main tasks
• Keeping track of interesting requests, calls for proposals or terms of references 
- Keep the subscriptions of Light for the World with international donors up to date (e.g. USAID, EuropeAid).
- Analysing calls or requests for proposals, and assess their relevance for Light for the World.

• Develop proposals for institutional donors and (international) foundations 
- Define the development process, efficiently managing deadlines, ensuring completeness and accuracy of the proposal content and financial data.
- Gather and format information, in close cooperation with the disability inclusion advisors and other specialists to ensure feasibility at the implementation stage. 
- Write concept notes and full proposals that demonstrate a clear Theory of Change, well defined result areas, measurable results, budgets and impact.

• Develop consultancy proposals for clients based on their requests 
- Define the development process, efficiently managing deadlines, ensuring completeness and accuracy of the proposal content and financial data.
- Gather and format information, in close cooperation with the disability inclusion advisors and other specialists to ensure feasibility at the implementation stage. 
- Write technical and financial proposals that demonstrate the Light for the World evidence-based training and advice methodology on disability inclusion, clear deliverables, realistic timetable, adequate budget and impact.

• Creating appealing texts and plans of existing programmes, for promotional purposes
- Develop project briefs based on approved project proposals.
- Coordinate the production of infographics, presentations or posters on on-going programmes.
- Assist in the implementation of the communication and fundraising strategy in on-going programmes.

We are looking for a proposal writer with the following knowledge, skills, experience and abilities
Knowledge
• Master’s degree in international development studies, human rights, communication or an equivalent discipline.
Professional qualifications
• A proven track record in writing successful (complex) project and programme proposals
• Excellent analytical and writing skills as well as financial literacy
• Professional fluency in writing in English and Dutch (while French and Portuguese are considered an asset)
• Full IT proficiency (Microsoft)
Personal qualifications
• Affinity with the vision and mission of Light for the World and knowledge of developments on disability inclusion.
• Familiarity with policy frameworks of governments and international foundations
• Result-oriented, proactive team player and able to support colleagues in developing and writing proposals
• Excellent organizational skills: planning, monitoring and following up to deliver on the promise
• Accuracy and attention to detail
• Ability to connect and work with people from all backgrounds and cultures, and diplomatic

In summary
Do you recognize yourself as a good writer who is able to translate Light for the World’s ambitions into appealing grant and consultancy proposals? Do you have the skills to coordinate the writing and development process from start to finish, together with a team of specialists and advisors? Are you keen in balancing the interests of Light for the Word and those of other consortium members? And do you not shy away from dealing with complex dynamics, are you maintaining a cool head under pressure to deliver high performance and winning proposals? Are you able to translate basic ideas into concrete proposals? Do you have excellent communication and diplomatic skills to maintain close contacts with donors and the partners you are working with? 
Our offer
Salary range: € 2,609 - € 3,847 (scale 9 CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening) +8% holiday allowance
Commencement contract: Autumn 2017
Contract duration: One year with possibility for renewal
Duty station: Veenendaal, The Netherlands, but you should be prepared to travel abroad frequently. 
Recruitment process
Please send your application letter and C.V. with salary information before August 11, 2017 to vacancy@.... If you have any questions about this job, please contact Paul Mbatia via email p.mbatia@... .

We strongly encourage people with disabilities to apply for this position.

Acquisition to this vacancy is not appreciated.

Light for the World
Vendelier 13, 3905 PB Veenendaal, The Netherlands
P.O. Box 672, 3900 AR Veenendaal, The Netherlands
T +31 (0)318 - 58 63 58
VACANCY ANNOUNCEMENT

Light for the World
Our vision is an Inclusive Society for All, where no one is left behind and all people participate equally in the cultural, social, political and economic environment. Our mission is to contribute to a world in which people with disabilities fully exercise their rights. The UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities guides us. People with disabilities living in poverty are amongst the most excluded groups in society. They are at the centre of our work and they drive the change.

Light for the World Netherlands is an associate member of Light for the World International, following the same vision, mission, strategy, core values and overall theory of change. However, we have our own specific focus, strategic goals and distinct role within the international body: providing disability mainstreaming expertise to development organisations to become disability inclusive in their organisational practices and programmatic work. Our ambitions, objectives and working methodology is described in our strategic plan 2016-2020 “Making disability inclusion work: innovation for inclusion”.

We are looking for a qualified person for the position of

Proposal writer (32-36 hours)
Position and accountability
• Reports to and assists the Business Development Specialist in developing appealing and convincing (consortia) programme and consultancy proposals for (international) foundations, institutional donors and clients.
Responsibility
• The proposal writer manages the complete proposal development process starting from calls or request for proposals, the writing stage, coordinating between parties until the final submission.
Main tasks
• Keeping track of interesting requests, calls for proposals or terms of references 
- Keep the subscriptions of Light for the World with international donors up to date (e.g. USAID, EuropeAid).
- Analysing calls or requests for proposals, and assess their relevance for Light for the World.

• Develop proposals for institutional donors and (international) foundations 
- Define the development process, efficiently managing deadlines, ensuring completeness and accuracy of the proposal content and financial data.
- Gather and format information, in close cooperation with the disability inclusion advisors and other specialists to ensure feasibility at the implementation stage. 
- Write concept notes and full proposals that demonstrate a clear Theory of Change, well defined result areas, measurable results, budgets and impact.

• Develop consultancy proposals for clients based on their requests 
- Define the development process, efficiently managing deadlines, ensuring completeness and accuracy of the proposal content and financial data.
- Gather and format information, in close cooperation with the disability inclusion advisors and other specialists to ensure feasibility at the implementation stage. 
- Write technical and financial proposals that demonstrate the Light for the World evidence-based training and advice methodology on disability inclusion, clear deliverables, realistic timetable, adequate budget and impact.

• Creating appealing texts and plans of existing programmes, for promotional purposes
- Develop project briefs based on approved project proposals.
- Coordinate the production of infographics, presentations or posters on on-going programmes.
- Assist in the implementation of the communication and fundraising strategy in on-going programmes.

We are looking for a proposal writer with the following knowledge, skills, experience and abilities
Knowledge
• Master’s degree in international development studies, human rights, communication or an equivalent discipline.
Professional qualifications
• A proven track record in writing successful (complex) project and programme proposals
• Excellent analytical and writing skills as well as financial literacy
• Professional fluency in writing in English and Dutch (while French and Portuguese are considered an asset)
• Full IT proficiency (Microsoft)
Personal qualifications
• Affinity with the vision and mission of Light for the World and knowledge of developments on disability inclusion.
• Familiarity with policy frameworks of governments and international foundations
• Result-oriented, proactive team player and able to support colleagues in developing and writing proposals
• Excellent organizational skills: planning, monitoring and following up to deliver on the promise
• Accuracy and attention to detail
• Ability to connect and work with people from all backgrounds and cultures, and diplomatic

In summary
Do you recognize yourself as a good writer who is able to translate Light for the World’s ambitions into appealing grant and consultancy proposals? Do you have the skills to coordinate the writing and development process from start to finish, together with a team of specialists and advisors? Are you keen in balancing the interests of Light for the Word and those of other consortium members? And do you not shy away from dealing with complex dynamics, are you maintaining a cool head under pressure to deliver high performance and winning proposals? Are you able to translate basic ideas into concrete proposals? Do you have excellent communication and diplomatic skills to maintain close contacts with donors and the partners you are working with? 
Our offer
Salary range: € 2,609 - € 3,847 (scale 9 CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening) +8% holiday allowance
Commencement contract: Autumn 2017
Contract duration: One year with possibility for renewal
Duty station: Veenendaal, The Netherlands, but you should be prepared to travel abroad frequently. 
Recruitment process
Please send your application letter and C.V. with salary information before August 11, 2017 to vacancy@.... If you have any questions about this job, please contact Paul Mbatia via email p.mbatia@... .

We strongly encourage people with disabilities to apply for this position.

Acquisition to this vacancy is not appreciated.

Light for the World
Vendelier 13, 3905 PB Veenendaal, The Netherlands
P.O. Box 672, 3900 AR Veenendaal, The Netherlands

 

Vacatures in de bancaire wereld via Ctalents

Er zijn bij Ctalents weer mooie vacatures in de bancaire wereld. Kijk voor meer info op https://vacature.ctalents.nl/index.php/page/advsearchvacs/bb/1/command/startupresults/cms_categorie/136519

 

Teken de petitie voor verbreding van de doelgroep van de quotumwet

Ook de Oogvereniging steunt de petitie voor verbreding van de doelgroep quotumwet. Teken ook de petitie die in het najaar wordt aangeboden aan de tweede kamerleden https://doelgroepdefinitiequotumwet.petities.nl/

 

Meet en greets in Arnhem en Amsterdam

 

Op 28 september 2017 in Arnhem
Locatie: In de Weerd, Weerdjesstraat 168, 6811 JH Arnhem, van 13:00 uur tot 17:00 uur

Op 28 september komen werkgevers naar Arnhem om kennis te maken met werkzoekenden met een visuele beperking.

Er komen werkgevers uit de provincies Overijssel, Gelderland, Limburg en Utrecht. Voorafgaand aan de meet & greet is er een workshop ‘solliciteren met een visuele beperking’. De workshop wordt gegeven door Frieda Dijkhof. Zij heeft een cursus over solliciteren met een visuele beperking gevolgd bij de European Blind Union. Tijdens de meet & greet kun je het geleerde meteen in praktijk brengen.

Programma

13.00 -13.15 Inloop

13.15 -15.45 Workshop solliciteren met een beperking door Frieda Dijkhof

14.45 -15.00 Korte pauze, aankomst werkgevers.

15.00 -15.30 Ook als je een visuele beperking hebt is een carrière in het onderwijs mogelijk. Theo Willemsen en zijn manager Rink Oord van RSG Slingerbos-Levant vertellen je hoe. Johannes en Robert laten zien hoe zij in het bedrijfsleven hun plaats hebben gevonden.

15.30-16.30 Meet en greet met werkzoekenden met een visuele beperking

16.30 Netwerkborrel. Tijdens deze borrel zie je ook een demonstratie van de hulpmiddelen waar blinden en slechtzienden mee werken

Aan deelname zijn geen kosten verbonden.

Voel je vrij deze uitnodiging te delen.

Info en aanmelden meet & greet

Roos Hoelen Themacoördinator werk Oogvereniging roos.hoelen@... 06-20915820.

 

Meet en greet in Amsterdam

Op 05 oktober 2017
Locatie: DAS Rechtsbijstand, van 13.00-15.00 uur.

De Oogvereniging organiseert samen met Onbeperkt aan de Slag (www.onbeperktaandeslag.nl) een Meet & greet speciaal voor blinden en slechtzienden. De Oogvereniging nodigt sprekers uit die werken en een visuele beperking hebben.

Blinde garagehouder

Voorafgaand aan het pitchen vertelt Henk Voskuilen, die blind is, over zijn eigen garagebedrijf in Houten. In zijn bedrijf biedt hij werk aan jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt. Henk speelt ook een hoofdrol in de documentaire “De autovakmannen”, een documentaire over de hedendaagse autobranche.
Het AD bracht daarover het artikel ‘Bijna blinde Houtenaar speelt hoofdrol in documentaire‘.
Ook ‘Hart van Nederland‘ besteedde er aandacht aan.

Pitchen

Op deze meet & greet krijgen werkzoekenden de kans om voor een zaal vol werkgevers een pitch te houden: vertellen wie ze zijn, wat ze kunnen en wat voor werk ze zoeken. Zo breng je jezelf op een positieve manier onder de aandacht van werkgevers.

De Oogvereniging helpt jou als je dat wilt met het voorbereiden van de pitch. Wil jij pitchen? Geef je dan op bij Roos Hoelen. Themacoördinator werk, roos.hoelen@... 06-20915820.

Sneller op de hoogte van actuele vacatures en ander nieuws via de facebook pagina: “werken met een visuele beperking”

Door lid te worden van de facebook community “werken met een visuele beperking” ben je nog sneller op de hoogte van de nieuwste vacatures en evenementen voor werkzoekenden met een visuele beperking. https://www.facebook.com/groups/OogverenigingWerk/

Meld je ervaring met aanvragen van werkplekaanpassingen via het UWV

Kortere aanvraagprocedures werkplekaanpassingen UWV.

Meldt uw ervaringen bij de Oogvereniging

De Oogvereniging voert driemaandelijks overleg met UWV, directie strategie en beleid en met het ministerie van Sociale Zaken en werkgelegenheid. We stellen in deze overleggen allerlei zaken aan de orde die te maken hebben met vergoedingen van werkplekaanpassingen. Een van de onderwerpen is de soms lange aanvraagprocedures bij het UWV. Daar wil het UWV graag iets aan doen. Zie hieronder een resultaat:

Om snellere toekenningen van werkplekaanpassingen te realiseren heeft het UWV heeft proces nu zo ingeregeld dat werkenden een zogenaamde “lege aanvraag” kunnen indienen zodra ze een baan hebben. Alle gegevens hoeven dan nog niet aangeleverd te worden. Het hoeft nog niet duidelijk te zijn aan welke aanpassingen men precies behoefte heeft. Na indiening van deze “lege aanvraag” krijgen aanvragers een arbeidsdeskundige toegewezen. Deze neemt zelf op zeer korte termijn contact op met de werknemer om het proces in de gaten te houden en z.s.m. voorzieningen toe te kennen. De Oogvereniging houdt samen met het UWV in de gaten of deze aanpak werkt en inderdaad resulteert in kortere toekenningstermijnen. In september 2017 evalueren de Oogvereniging en het UWV of de aanpakt werkt. Het UWV heeft de Oogvereniging gevraagd de leveranciers en de achterban op de hoogte te brengen van deze nieuwe aanpak. Het is de bedoeling dat deze aanpak een versnelling in het aanvraagproces oplevert. Vanaf begin augustus heeft het UWV 5 mensen fulltime vrijgemaakt om het aanvraagproces op de lange termijn te verbeteren.

Bij deze dus aan leveranciers en mensen met een visuele beperking die de komende maanden werkplekaanpassingen aanvragen de vraag om hun positieve en negatieve ervaringen met de aanvraagprocedure te melden bij de Oogvereniging. Voor meer informatie en het melden van ervaringen kan men contact opnemen met Roos Hoelen, thema coördinator werk Oogverenging. Roos.hoelen@...

 

Ik wens iedereen een hele mooie zomer.

 

 

 

 

 

 

 

Met vriendelijke groet,

 

Roos Hoelen

Thema coördinator Werk

Postbus 2344 – 3500 GH  Utrecht

Tel: 030-2992878

mobiel: 06-20915820

www.oogvereniging.nl

roos.hoelen@...